A：　三级分销系统的业务规则设计

　　1、单级三层分润机制

　　能自定义化消费者群体推荐更多的人群来增加商家的营销推广人员，帮助商家实现会员分销员多级拓展的原则，分销商推荐消费者来进行购买商品，能拿到相应的提成奖励，多层分销商成交订单也能拿到相应的提成奖励，还有相应的年终奖励制度，多种奖励来激励分销商推广销售商品。

　　2、多级三层分润机制

　　分销模式一般采用三级分销，代理三级分销模式系统设置相应的上下级分销成员关系，资料录入之后明确上级对下级的管理与监控，对下级的业绩进行核算以及奖励的分发，对商家利润模式进行核算。

　　3、代理奖金分配机制

　　分销机制是不限制人群的，上班族，宝妈，工作者均可参加，分销的层面通过分享链接以及发朋友圈的模式来拓展消费者，对于分销商代理商具有多重奖励机制，商家在增加新分销商的同时能增加收入，对于业绩是按月统计的。

　　B：代理三级分销晋升规则

　　三级分销系统的角色晋升为一级分销规则为只有下属满30(可自定义)才可以向上晋升。即分销商下级人数累计满30人(即该用户的子集)才可获得一级资格

　　1、返利类型

　　返利的类型分为两种，一种是注册返利，一种是完成活动返利;

　　触发返利的条件：通过邀请链接注册成功即可触发注册返利;

　　2、返利行为

　　三级分销、二级分销会向其上一级邀请人以及一级分销返利，如三级分销返利，同时会向二、一级分销返利;

　　二级分销返利时，由于其上一级就是一级分销，因此二级分销会向一级分销返利2次;

　　三级分销支持多层级的，即三级分销下还有多层级的分销关系。因此三级分销计算返利时，按照三级分销n-1(即三级分销的上一次邀请人)以及一级分销进行返利;

　　未成为三级分销前，只能获得上一级的返利，一级分销返利无法获得;用户成为一级分销后，其自身的销售行为不会对任何人产生返利。

　　3、返利来源计算

　　返利来源，通常由平台支出，商家端会员等级不同，推广费、增值费等平台经营收费的收取规则也不同，所以由平台统一支出利润更易操作。

　　返利金额，按固定金额操作，同时金额应设计支持配置，配置案例如下：

　　返利行为 对象与金额

　　注册返利 上一级(0.5)/一级分销(0.2)

　　活动返利 上一级(1)/一级分销(0.5)

　　4、关系脱离

　　当某个二、三及分销的下一级人数满30人时自动升级为一级分销，并自动脱离原有体系(该用户下所有子集)，后续的返利行为也从原体系中脱离。

       那么上文就是小编对于“三级分销系统的设计原理，三级分销平台返利模式怎么开发？”的文章内容讲解了，希望上文能帮到大家。